Рубіжанська міська військова адміністрація приділяє велику увагу питанню підвищення кваліфікації своїх працівників
Рубіжанська міська військова адміністрація приділяє велику увагу питанню підвищення кваліфікації своїх працівників та тих, хто працює в комунальних установах та закладах задля надання професійних та кваліфікованих послуг мешканцям громади.
22 квітня працівники Рубіжанської публічної бібліотеки взяли участь у онлайновому тренінгу «Психологічна підтримка та взаємодія з користувачами бібліотеки у кризових ситуаціях під час воєнного стану». Цей захід було організовано Goethe-Institut в Україні та Всеукраїнською громадською організацією «Українська бібліотечна асоціація».
Спікерки Вікторія Віткалова та Ксенія Кожевнікова говорили про те, як випрацювати власні способи самопідтримки та впроваджувати їх в реальному житті, як практикувати техніки стабілізації, як побороти стан апатії, безпорадність, хронічну втому, стрес та неконтрольовані емоції, як підвищити продуктивність та ефективність у роботі. Знайомили з технікою самоусвідомлення та практикою Mindfulness: психологічна профілактика стресових перевантажень. Вчили. як підтримувати емоційний баланс через критичне мислення і інформаційну гігієну.
19 квітня працівники Рубіжанського центру надання соціальних послуг разом з спеціалістами управління соціального захисту населення та КНП "Центр первинної медико-санітарної допомоги" прийняли участь у тренінгу, присвяченому гендерній рівності та соціальній інклюзії. Захід було реалізовано завдяки підтримці Уряду Королівства Нідерландів в рамках проекту «Жінки, мир, безпека: місцеві потреби – місцеві рішення», що впроваджується Українським Жіночим Фондом.
Під час тренінгу спікером Оленою Ніжельскою були опрацьовані наступні теми:
- Стать, гендерні ролі, гендерна ідентичність, соціальна інтеграція та різноманітність, термінологія та принципи гендерної рівності та соціальної інклюзії.
- Методи включення компонента GESI в компоненти планування/діяльності та практична оцінку потреб з точки зору GESI.
- Українська законодавча база, стратегії та політики та міжнародні зобов’язання, пов’язані зі сферою гендерної рівності, комунікація з недостатньо представленими групами та НУО.
- Інструменти професійної самореалізації через відмову від гендерних стереотипів та увагу до соціальної інклюзії.
Працівники управління житлово-комунального господарства взяли участь в онлайн-проєкті Марії Берлінської «Народний fpv» (16.04.2024); пройшли навчання в онлайн-курсі «Знезараження води» та онлайн-курсі «Сучасні методи водопідготовки для малих водоканалів. Мембранні методи водопідготовки», ініційованому Громадською Організацією «ВУВТ Water Net» спільно з Центром сучасних водних технологій КПІ ім. Ігоря Сикорського (09.04. 2024 та 11.04.2024).
